還有二級甲等醫(yī)院和三級甲等醫(yī)院差別有多大？關鍵看你能不能單獨管病人 二甲三甲差距不小 Post by hawkzq (2012-09-18 22:52)
管病人的不都是我們這些苦逼一線么工資和獎金肯定有差別，但是醫(yī)生收入的組成你也知道
關鍵要看副主任是不是單獨帶一個醫(yī)療組
單獨帶的話如果那個副主任交際廣朋友多病人多，主任真不一定比得過他
醫(yī)院也不好說
蘇南地區(qū)一個縣醫(yī)院也就是二甲水平，那收入剛剛的
三甲如果趕上窮地方，然后城市里不止他一個三甲，也就那么回事吧
Post by hawkzq (2012-09-18 22:52)
+10086
副主任可以有多個，但是三甲臨床一線科室的主任不是說有點臨床能力 科研能力就能坐上去的
不能說太細太多，魔都某三甲某科室正副主任因為分配不均而大打出手的例子又不是沒有
能不能單獨帶組
有沒有能不能接這種一個病人來一次訪視就給2000+的臨床試驗
話說我今天剛知道藥廠給打的研究費
藥理機構扣完30%，病房還得再扣30%分到科室獎金里去
難怪每次那研究生都如此苦逼的不愛干活=。= Post by 草鹿小術術 (2012-09-18 22:54)
我說的管病人的意思是 可以用自己的工號開藥。�？浦魅巫钆１�， 各種回扣，(從藥和器材商那里)
能不能單獨帶組
有沒有能不能接這種一個病人來一次訪視就給2000+的臨床試驗
話說我今天剛知道藥廠給打的研究費
藥理機構扣完30%，病房還得再.......樓主你首先需要區(qū)分主任和副主任是職稱還是行政上的區(qū)別。
如果是職稱，即主任醫(yī)生和副主任醫(yī)生這差距不是很大，區(qū)別只是發(fā)展機會的區(qū)別。
如果是行政上的科室主任和副主任那區(qū)別真的很大。就收入而言，三甲醫(yī)院的主任在整個地區(qū)也肯定是這一行的權威，每周都有無數(shù)的科會讓他主持和參加，一般講課費都是2000多起，副主任相對來說這種機會會少很多
不是主任副主任不夠看 要教授副教授么？
我說的管病人的意思是 可以用自己的工號開藥。。
那就是能不能帶組的意思吧
副主任當然可以帶組了~~街邊診所都是副主任醫(yī)師
不看這些,看你是不是科主任。因為主任決定了灰色收入的分配。
不是主任副主任不夠看 要教授副教授么？
兩條線上的東西，沒什么必然聯(lián)系
一個業(yè)務，一個教學
比如有人是主任醫(yī)師副教授，有人是主任醫(yī)師教授
樓主你首先需要區(qū)分主任和副主任是職稱還是行政上的區(qū)別。
如果是職稱，即主任醫(yī)生和副主任醫(yī)生這差距不是很大，區(qū)別只是發(fā)展機會的區(qū)別。
如果是行政上的科室主任和副主任那區(qū)別真的很大。就收入而言，三甲醫(yī)院的主任在整個地區(qū)也肯定是這一行的權威，每周都有無數(shù)的科會讓他主持和參加，一般講課費都是2000多起，副主任相對來說這種機會會少很多
樓主說的應該很明白是職稱了。如果是科主任的話，那和副主任收入是天壤之別，說白了，主任只有一個，錢怎么分，主任說了算。
不看這些,看你是不是科主任。因為主任決定了灰色收入的分配。
是帶組的分配 現(xiàn)在幾乎都不歸到主任頭上了。
樓主你首先需要區(qū)分主任和副主任是職稱還是行政上的區(qū)別。
如果是職稱，即主任醫(yī)生和副主任醫(yī)生這差距不是很大，區(qū)別只是發(fā)展機會的區(qū)別。
如果是行政上的科室主任和副主任那區(qū)別真的很大。就收入而言，三甲醫(yī)院的主任在整個地區(qū)也肯定是這一行的權威，每周都有無數(shù)的科會讓他主持和參加，一般講課費都是2000多起，副主任相對來說這種機會會少很多
評了正高級職稱才能做主任醫(yī)師吧
兩條線上的東西，沒什么必然聯(lián)系
一個業(yè)務，一個教學
比如有人是主任醫(yī)師副教授，有人是主任醫(yī)師教授
主任醫(yī)師是正高，相當于教授。
